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脉脉携手DeepSeek-R1AI驱动招聘效率用户数突破12亿
发布:安博电竞中国官方网站下载地址   更新时间:2025-05-01 02:24:03

  近年来,人工智能技术的快速的提升为各行各业带来了前所未有的变革。作为职场社区的领军者,脉脉近期宣布接入DeepSeek-R1模型,以逐步优化人岗匹配,提升招聘效率。这一举措,不仅是脉脉提升服务质量的体现,更是其对AI在职场领域应用潜力的积极探索。

  据悉,早在今年2月初,脉脉便已率先展开DeepSeek-R1模型的测试部署工作。AI技术在求职流程中的应用,涵盖了从AI捕捉求职信号、投递过滤、自动追问到智能打招呼等多个重要环节,极大地提升了工作流的智能化水平。这在某种程度上预示着,无论是在求职者过滤、意向评估,还是在候选人沟通时,AI都能以更高的效率完成任务。

  在评估人才意向阶段,脉脉的系统能够动态追踪用户的行为,并通过对多维数据的深度解析实现精准匹配。尤其是在投递后,系统的智能初筛功能表现突出,不仅能自动完成初步筛选,还能触发追问,从而补充关键信息,并按照每个用户的兴趣图谱生成个性化的沟通方案,充足表现了AI的智能化灵活性。

  值得注意的是,脉脉的猎头Agent服务也在2024年10月正式上线,专为招聘工作者设计,旨在提升人才匹配、候选人沟通及面试安排等多个环节的工作效率。有使用过该服务的猎头反映,仅在短短三周内,其候选人沟通效率便达到了TOP10%猎头的水平,这无疑是脉脉在智能招聘领域的一大创举。

  如今,脉脉已拥有超过1.2亿用户,注册企业数超140万,极大丰富了职场资源的供给。高薪人才的密集度持续不断的增加,生活在互联网、人工智能、新能源汽车等行业中的高品质人才,也借助脉脉的便捷平台实现高效对接。

  这一切标志着在招聘行业,AI的运用慢慢的变成了一种趋势,而脉脉凭借AI技术不断推进求职者与企业间的有效匹配,推动就业市场的数字化、智能化,必将为未来的职场带来更多可能性。面对变化莫测的人力资源市场,使用AI工具如搜狐简单AI的各类智能服务,或许能为求职者和招聘者之间搭建更高效的沟通桥梁,提升工作效能,助力副业和个人品牌的迅速崛起。

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